전국플랜트건설노동조합 여수지부

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작성일 : 24-04-13 09:08

보건휴가

글쓴이 : 이미정 (61.♡.113.66)

여성조합원은 월에 유급보건휴가를 지급해야하는걸로 알고있는데,

이게 30일 만근 기준인지 , 월에 무조건 지급인지 궁금합니다

만근이 기준이라면 이미 지난달은 받을수 없는지도요 (퇴사시에 일수 합하여)



여수건노 24-04-16 09:20 119.♡.159.159 보건휴가의 경우 해당 월에 만근을 해야 받을 수 있습니다. 또한 보건휴가는 단협문구상 분할, 적치 사용이 안됩니다. 보건휴가의 경우 해당 월에 만근을 해야 받을 수 있습니다. 또한 보건휴가는 단협문구상 분할, 적치 사용이 안됩니다.