전국플랜트건설노동조합 여수지부

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작성일 : 19-02-27 19:31
불법하도급인지!
 글쓴이 : 노조인 (211.♡.199.87)
조회 : 301  
여쭙고 싶습니다..
석유화학 플랜트 업체에서 비노조팀을 입사 시키면서
포괄 단가를 적용 했는데,사업자도 제출 받았
습니다.또한 포괄 임금제 인데도.개개인의 단가
조공11~12 준기공.기공 13~15 를 개인단가로
급여날 통장에 입금 해주며.나머지 차액은 이후
팀장에게 지급한다 합니다.물론 주월차는 없습니다..
인원은 20여명이 넘습니다.
현제 두달여 일을 했고.곧 있을 셧다운 까지 이들에게
맡긴다고 하는데.이 분들의 일 형태가 불법 도급인지요?
제가 이일에 대해 이상하다고 언질을 줬더니 안전모에
"단기" 라는 스티커를 붙였더군요..
불법 도급 형태가 맞는지요.. 현제
두개 업체가 먼저 이들을 채용 하고 일 끝나면 다른
 업체가 채용하고 서로 쉬쉬하며 이팀을 돌려가며
채용하고 있습니다.
불법도급 형태가 맞는지요?





여수건노 19-02-28 17:06
 121.♡.57.212 답변  
건설현장에서는 “발주사-원청사-전문건설업체”까지가 합법이며,
전문건설업체가 다시 하도급 계약을 하는 것은 대부분이 불법입니다.

제보하신 내용은 불법 하도급인지 확인해야 할 문제도 있지만
개인별로 지급된 임금 중 일부를 되돌려 받는 임금 갈취의 문제와
여수산단에서 단체협약을 위반한 비노조원 취업과 포괄 임금제 적용,
임금협약 단가 위반 소지 등 다양한 문제가 있습니다.

문제점은 세부적으로 구분하여 다루어야 합니다.
사무국으로 직접 방문하거나
전화를 통해서라도 자세한 제보를 주시면 좋겠습니다.
노조인 19-02-28 21:23
 223.♡.131.33 답변 삭제  
네..답변 감사합니다..
좀더 정확한 정황을 파악해
조합에 방문 상담 드리겠습니다..✊투쟁
 
   
 


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