전국플랜트건설노동조합 여수지부

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작성일 : 24-09-13 08:04

하나 물어보겠습니다.

글쓴이 : 박신영 (183.♡.234.157)

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# 셧다운(s/d), 대정비공사(t/a)에 따른 임금(50%할증) 적용은 2024년 임단협 체결 후 노사협의회를 통해 상호 논의한다.

위 부분에 대해서 현재 진행 상황이 어떻게 되는지 알고 싶습니다.

만약 개인이 따로 협의를 해야 한다면
a.현실 임금표 대로 받는사람
b.현실임금표 에서 25%더 받는 사람
c.현실임금표 에서 50%더 받는 사람
a.b.c 경우가 발생하는데 이게 맞는건가요??

추석 이후에 산단 여러군데 크고 작은 일들이 많아서 한번 물어봅니다.

그리고 자료마당-->문서자료-->2024년 현실임금표 업로드좀 부탁드립니다.



여수건노 24-09-13 08:48 119.♡.159.159 개인이 따로 협의를 하는것이 아니라 노동조합(노측)과 여수산단건설업협의회(사측)이 매달 진행할 수 있는 노사협의회를 통해 해당 안건에 대한 논의를 진행하고, 결정을 한다는 의미입니다. 개인이 따로 협의를 하는것이 아니라 노동조합(노측)과 여수산단건설업협의회(사측)이 매달 진행할 수 있는 노사협의회를 통해 해당 안건에 대한 논의를 진행하고, 결정을 한다는 의미입니다.